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海报设计有哪些特点

海报设计有哪些特点海报设计有尺度大、远视强、艺术性高、宣传性、商业性等特点。海报是一种信息传递的东西，也是一种大众化的宣扬东西。因而，要求设计师们海报设计必须有强大的号召力与艺术感染力。1.尺度大海报招贴粘贴于公共场所，会受到周围环境和各种要素的搅扰，所以必须以大画面及杰出的形象和色彩展现在人们面前。2.远视强为了使来去匆忙的人们留下视觉形象，除了尺度大之外，招贴设计还要充分体现定位设计的原理。以杰出的商标、标志、标题、图形，或比照激烈的色彩，或大面积的空白，或简练的视觉流程使海报招贴成为视觉焦点。3.艺术性高就海报的整体而言，它包括商业海报和非商业海报两大类。其间产品海报的表现方式以具体艺术表现力呈现，给消费者留下实在感人的画面和赋有幽默情趣的感触。4.宣传性海报期望社会各界的参与，它是广告的一种。更多印刷知识，图小制广告设计制作公众恭候大家的重视。海报可以在媒体上刊登、播映，但大部分是粘贴于人们易于见到地方。5.商业性海报是为某项活动作的前期广告和宣扬，其目的是让人们参与其间，表演类海报占海报中的大部分。海报在设计过程中有哪些要求1.充分的视觉冲击力色彩的运用在海报设计中尤为重要，是海报界面风格的最重要的组成部分，因为色彩能对人们的视觉形成最强烈的冲击力。成功的海报色彩设计能凸显海报风格，强化主题，吸引观者驻足，加深印象。进行海报色彩设计时应使其色调与海报的主题协调一致，满足观者的不同需求。可从以下几个方面来掌握。2.主题鲜明海报设计固然想象空间无限，但是纵然如此也不能天马行空，必须要有一个明确的方向性。海报设计就是为了传达目标信息，刺激受众。然而如果连目标群体都不是很明确的话，就很难设计出符合目标受众心理的海报。在开始准备海报之前，首先要确定是设计给谁看?明确好目标才可以。3.适当留白每张海报的设计目标都是非常明确的，它需要在某些点触及到用户，绝大多数的海报都是希望吸引用户来做一些事情，比如音乐会和电影的宣传海报，它们都需要将看到海报的用户转化为消费者。而创造视觉焦点，很大程度上是需要依赖合理的留白。海报设计中的常用表现手法1、直接展示法这是一种最常见的运用十分广泛的表现手法。它将某产品或主题直接如实地展示在广告版面上，充分运用摄影或绘画等技巧的写实表现能力。细臻刻划和着力渲染产品的质感、形态和功能用途，将产品精美的质地引人入胜地呈现出来，给人以逼真的现实感，使消费者对所宣传的产品产生一种亲切感和信任感。这种手法由于直接将产品推向消费者面前，所以要十分注意画面上产品的组合和展示角度，应着力突出产品的品牌和产品本身最容易打动人心的部位，运用色光和背景进行烘托，使产品置身于一个具有感染力的空间，这样才能增强广告画面的视觉冲击力。2、突出特征法运用各种方式抓住和强调产品或主题本身与众不同的特征，并把它鲜明地表现出来，将这些特征置于广告画面的主要视觉部位或加以烘托处理，使观众在接触言辞画面的瞬间即很快感受到，对其产生注意和发生视觉兴趣，达到刺激购买欲望的促销目的。在广告表现中，这些应着力加以突出和渲染的特征，一般由富于个性产品形象与众不同的特殊能力、厂商的企业标志和产品的商标等要素来决定。突出特征的手法也是我们常见的运用得十分普遍的表现手法，是突出广告主题的重要手法之一，有着不可忽略的表现价值。3、对比衬托法对比是一种趋向于对立冲突的艺术美中最突出的表现手法。它把作品中所描绘的事物的性质和特点放在鲜明的对照和直接对比中来表现，借彼显此，互比互衬，从对比所呈现的差别中，达到集中、简洁、曲折变化的表现。通过这种手法更鲜明地强调或提示产品的性能和特点，给消费者以深刻的视觉感受。作为一种常见的行之有效的表现手法，可以说，一切艺术都受惠于对比表现手法。对比手法的运用，不仅使广告主题加强了表现力度，而且饱含情趣，扩大了广告作品的感染力。对比手法运用的成功，能使貌似平凡的画面处理隐含着丰富的意味，展示了广告主题表现的不同层次和深度。

德国包装法是什么意思？

1.什么是德国包装法？VerpackG全称Verpackungsgesetz，德国包装法。为了保护环境，减少废料污染，促进更多可回收包装和再生材料的使用以及包装材料回收利用率，德国政府于2019年1月1日出台了新的《包装法》，取代了此前一直有效的《包装及包装废弃物指令》(Packaging and packaging waste，94/62/EC，2004/12/EC)。新《包装法》法规要求商家必须注册和认领许可证，并且申报出售产品的包装材料、种类和重量，否则产品将无法在德国入库或销售。2.谁需要执行德国包装法？无论是制造商、进口商、分销商、在线零售商，或者是邮购公司，如果有把包装材料投入到市场，就有义务注册登记。3.哪些产品需要执行德国包装法？纸皮、塑胶、玻璃、黑色金属:铁锰铬钒钛、铝、饮料纸盒包装。其它复合包装、其它材料如木头、布料等。（注意：被毒性物质污染的包装除外，例如农药瓶。）

动画设计说明怎么写

动画 设计 说明怎么写动画设计工作是在故事板的基础上，确定背景、前景及道具的形式和形状，完成场景环境和背景图的设计、制作。那么，动画设计说明怎么写?下面小编为大家整理的一些内容，希望大家喜欢!1.为什么要设计;2.设计过程;3.设计感受;你照这三个方面从头开始写;1点可以写比如你喜欢FLASH，所以开始尝试做一些作品;2点可以写这个做品的设计过程，从开始到结束;3点可以写设计完后的个人感受; 谢天谢地的感觉随便你写动画设计的基本信息动画是通过连续播放一系列画面，给视觉造成连续变化的图画。它的基本原理与电影、电视一样,都是视觉原理。医学已证明，人类具有“视觉暂留”的特性，就是说人的眼睛看到一幅画或一个物体后，在1/24秒内不会消失。利用这一原理，在一幅画还没有消失前播放出下一幅画，就会给人造成一种流畅的视觉变化效果。因此，电影采用了每秒24幅画面的速度拍摄播放，电视采用了每秒25幅(PAL制)(中央电视台的动画就是PAL制)或30幅(NSTC制)画面的速度拍摄播放。如果以每秒低于24幅画面的速度拍摄播放，就会出现停顿现象。动画的分类没有一定之规。从制作技术和手段看，动画可分为以手工绘制为主的传统动画和以计算机为主的电脑动画。按动作的表现形式来区分，动画大致分为接近自然动作的“完善动画”(动画电视)和采用简化、夸张的“局限动画”(幻灯片动画)。如果从空间的视觉效果上看，又可分为平面动画(《小虎还乡》)和三维动画(《最终幻想》)。从播放效果上看，还可以分为顺序动画(连续动作)和交互式动画(反复动作)。从每秒放的幅数来讲，还有全动画(每秒24幅)(迪斯尼动画)和半动画(少于24幅)(三流动画)之分，中国的动画公司为了节省资金往往用半动画做电视片。动画设计工作是在故事板的基础上，确定背景、前景及道具的形式和形状，完成场景环境和背景图的设计、制作。对人物或其他角色进行造型设计，并绘制出每个造型的几个不同角度的标准页，以供其他动画人员参考。在动画制作时，因为动作必须与音乐匹配，所以音响录音不得不在动画制作之前进行。录音完成后，编辑人员还要把记录的声音精确地分解到每一幅画面位置上，即第几秒(或第几幅画面)开始说话，说话持续多久等。最后要把全部音响历程(或称音轨)分解到每一幅画面位置与声音对应的条表，供动画人员参考。动画设计相关介绍设计目标培养具有二维动画设计的创作，教学和研究等方面的知识及能力，能在影视动画的创作、绘制、教育、科研等单位从事动画设计和创作、教学和科研等方面的专门人才。学生要学习动画设计方面的基本理论和基本知识，通过动画思维能力的培养、动画设计方法、技能的基本训练，培养具备本专业方向创新设计的基本素质。主要是掌握关键帧动画、约束动画、空间动力学动画、角色动画、粒子动画以及渲染类特效动画制作的基本技法，能够熟悉三维动画从模型创建到材质编辑到动画制作、特效处理、以及后期编辑等制作流程。从而为将来从事的影视片头设计、影视广告和影视短片的设计制作等工作打下良好的基础。设计步骤动画设计的书很多 ，一般动画系的都是首先要上一门叫原画基础的课 ，原画是整个动画制作的核心 .如今市面上有很多原画基础的书 ，里面的人物都是从简单到复杂 ，以欧美的人物(动物)为主 ，先练习单个人物 ，之后再联系连贯动作 ，比如走一步 跑一步之类的 ，之后是软件的学习.动画设计师应具备的素质1.要是物品类小动画的话.以前物理课上学过动力学,这个很重要,也是最最基础.怎么发力,运动,反弹,反作用力,拉伸,弹力等等，不考虑这些就不会出现逼真的动画效果.2.要是人物角色动画的话,只能这么说.比如有很多行业人士都说既是最简单也是最难的人物动画就是走路，这句话里已经充分证明了什么最重要了，因为只要是学动画的人都知道这个是最基础的人物动画。为什么最难呢?是灵魂,生命.不是简单给几个走路动作,而是你是否能给这个角色一个灵魂.让他成为一个有生命的.有感情,有灵魂的角色，有太多因素了.因为时间关系不能太详细的解释，一个动画师要干的工作是什么?跟着导演的要求随便摆几个动作姿势,完成一个中间画,然后就成动画了，这样做的动画师那不叫动画师,那只能是一个傀儡，一个动画师要做的工作就是怎么给与这个角色一个灵魂.在别人看来这个角色不是机器人似的动作,而是有感情的活着，所以一定要记住：9分思考1分操作.那才是动画师最重要的，也是与众不同的。三维动画师和二维动画师都一样.要学要掌握的最重要的东西也是一样的，只不过表现的方式不一样而已，好好研究什么样的动作,表情,语言可以表现一个人的情感.这才是最重要的。公司最重视动画师也就是创造力,在最短的时间里完成一个最经典的动画，在公司的话就没有时间来慢慢思考，要头脑灵活..时间限制是个对动画师来说是个大门槛。其次就是团队合作能力.我想一般人都会有一点团队配合能力，至于能配合到什么程度,也得靠一个好的领导，做好自己氛围的事.做完帮帮其他人。